不同的 角色。

护士将专业知识 与他们对临床实践的理解相融合，以更好的为

患者进行服务。

护 患关系是医疗工作的重要组成部分，

它是护士和病

人之间的一种 特殊的社会人际关系，

是护理人员和病人为了治疗和缓

解病人疾 病，

促进康复而建立的一种必需的联系，

良好的护患沟通不

仅有利于进行正常的临床护理工作，

提高护理工作质量，

复及减少护理差错事故医疗纠纷的发生，

而且能真正体现以人为本的

护理理念，对我今后工作中如何提高自己的护理水平有很大 的帮助。

最近，我阅读 了《学会感恩担当责任》和《责任胜于能力》两

套书，透过书中一个个生动而简短的小故 事，心中的感想油然而生，

使我充分认识到责任的内涵。

每个人都肩负着责任，对工作、对家人、对朋友，咱 们都有一

定的责任，

千万不要自以为是而忘记了自己的责任。< /p>

对于一个团队而

言，责任就是团队精神的核心，强烈的责任感能唤 醒一个人的良知，

也能激发一个人的潜能，在一个团队里，最需要的是成员们的协

作和彼此的责任感，只有这样 ，团队的目标才能实现。团队的

成功靠的是成员对团队的责任感，成员的成功靠的是彼此 的责任感。

虽然有时候 在工作中会因病人的不理解或急躁，遭到无端的责

骂，但是想一想既然选择了这个职业， 就必须接受它的全部，包括屈

辱和责骂，

而不仅仅是享受工作带 来的益处和快乐。

只有认真履行职

责才能让能力得到最大的释放 。

咱们做服务行业的，

面对患者的指责，

不能一味的只为自己申屈，

咱们应该抱以感恩之心去感谢患者及时告

< br>知咱们服务中的缺陷，以便咱们不断完善工作的不足。

如果咱们每一个人都能够以积极的心态去面对每一项 工作，就

可以让自己有无穷的能量，

推动自己的进取心和创新意 识。

即使在平

凡的工作岗位上，也会创造出不平凡的业绩。用心

做事，没有哪一件工作 是没有意义的，每一个过程都成就了一

个过程，护理工作是需要协作精神的，只有环环相 扣，相互合作，整

体才会和谐美好。

让咱们每一个人各就各位，

努力尽责并扮演好自己

的角色，保证咱们可以顺利地完成一份共 同的责任。

如果说“责 任和忠诚，是军人精神的内核”，那么“责任和爱

心，则是咱们护理工作的内核”。面对 一个个鲜活的生命，护士的责

任就是对病人负责，保证病人的安全。同时责任感也体现敬 业精神，

每一个员工都希望把自己的工作做得更好，

都希望通过 自己的努力来

增加收入，获得认可。大家一致认为咱们做服务工作的，必须要用负

责、务实的精神，

去做好每一天中的每一件事，不放过工作中的每一< /p>

个细节，

不断提高自己，

要让自己比过去 做得更好，

比别人做得更好！

我在工作之余，能给自己“补一补”、充一充电的，我觉得文

化 知识的积累与社会经验的积累同等重要，

两个都不能忽视，

都要 大

力抓。虽然说《正能量》是我这段时间内在读的一本书之一，但因为

< br>开学工作繁忙，

拿起这本书的时间少之又少，

要说什么读 后感真是谈

不上，就我看过的内容谈谈自己的感受。

从我个人的角度来看，首先要给它界定一个范围。正 如本书给

出的上架建议一样，

我认为这是一本励志类、

成功心理学相关的图书。

既然是励志或成功心理学类的书籍，

书本身不会带给你正能量，

也不会让你具备某种能力，

因为它不是一

本技术类书籍 ，

它只是为我们指明方向，

让你知道理论上它是怎么回

事，具体的还要考我们自己去实践。像本书简介的标题那样，

“只有

改变，才能提升正能量！”，只有在实践过程中，才能提升正能量。

行为与情绪是紧密相关的，想拥有真能量，就要先表 现得像拥

有正能量的人一样。我印象深刻的是，作者介绍的“表现”原理。简

你如果想成为一个快乐、

心情好的人 ，

你首先要笑起来，

做出快乐的表情，

当你这样

“演”

的时候，

你就真的会变 得快乐起来；

如果你想变得痛苦和郁闷，

你只要想那些令你伤心 的事情，

想你遭遇

的不公平对待，

皱起 眉头，

耷拉下脸，

“演”

得像是你真正 伤心一样，

那你的情绪马上就会低落下来。

“为尽可能多的人谋幸福，

其自身就愈幸福。

这种幸福是不朽。

幸福努力的爱。”这是我最 喜欢的一句名言，它是佛罗伦斯·南丁格

尔为了人类健康和追求护理事业最真实的写照！

《护理札记》是南丁格 尔对护理工作最具影响力的一本书，描

述的非常精确、细致，所谓面面俱到。譬如：病房 空气新鲜，环境舒

适，整洁安静，做好生活护理，饮食护理，增加营养等等。并对病人< /p>

的饮食营养问题，阳光、病房空气、环境的绝对安静等都提出了具体

要求和标准，

她把所有对病人身心不利的因素都想到了，

从而 提出了

明确的护理措施，真正做到了以人为本。

俗话说“三分治疗，七分护理”而真正的护理体现在 哪里？难

道只是每天机械性的为病人打针，

发药？我们考虑过病 人真正的需求

吗？

读过此书，受益匪浅，感悟自己在为病人服务的过程中欠缺的

东西太 多，为病人考虑的太少。虽然已做了多年的护士，但从书本学

到的护理心理学及医院要求 的护理理念来评价自己肯定是不合格的。

因为我很少想到为了病房空气新鲜而为病人开一 扇窗，

在暴风雨来临

时也很少想到要为病人关一扇窗，在夜深时 也忘了为病人关一盏灯；

总是忽略病人的卧位、

床单位是否舒适 ；

在每次例行晨间护理时也只

是走于形式，

从未为病人想过做晨间护理的合适时间，

或许有些病人

还在 睡梦中，或许有些病人还在吃早餐；对于饮食的指导也太肤浅，

没有了解病人的胃口，< /p>

听听病人爱吃什么，

只是一味地要求病人按我

们所提供的食物吃，

有时我们提供的病人也许不爱吃呢？等等。

很多

方面有待改进。

文中讲述了“在我离开病人，在我不在的时候也不会有不好的

事 情发生”给了我最深的感触。想着我科一位关节僵硬、右腿烫伤、

绻缩在床的病人，

心中难免有几分自责。

我想如果我们不厌其烦的对

< br>家属进行疾病健康知识宣教、观察仔细，或许病人可以避免烫伤；如

果我们早期对 患者进行肢体功能锻炼，

或许患者关节不至于那么僵硬。

总而言 之：当在我们离开病人时，希望我们能放心的离开！

《护理札记》

对从事护理工作者终身受益，

经过反复认真阅读，

使我对南丁格尔在创建护理学的一生中的心路历程有了切身的理 解，

她崇高的道德品质也深深的感动着我的心，

指引着我前进的 方向！

“以

人为本，以病人为中心”做自己能做到的事、想自己 想不到的事，运

用前瞻性的思维为病人提供优质的服务！

什么是幸福？什么是爱？我们的前辈，护理学的创始 人佛罗伦

斯·

南丁格尔用她传奇的一生做了最好的诠释！

是她让护士变成了天

使，让我们用一颗象南丁格尔的

< br>'

心去为病人解除痛苦；让我们沿着

南丁格尔的路走下去 ，生生不息。

最近，我 阅读了《学会感恩担当责任》和《责任胜于能力》两

套书，透过书中一个个生动而简短的 小故事，心中的感想油然而生，

使我充分认识到责任的内涵。

每个人都肩负着责任，对工作、对家人、对朋友，咱 们都有一

定的责任，

千万不要自以为是而忘记了自己的责任。< /p>

对于一个团队而

言，责任就是团队精神的核心，强烈的责任感能唤 醒一个人的良知，

也能激发一个人的潜能，

在一个团队里，

最需要的是成员们的协作和

彼此的责任感，只有这样，

团队的目标才能实现。团队的成功靠的是

成员对团队的责任感，成员的成功靠 的是彼此的责任感。

虽然有时

候在工 作中会因病人的不理解或急躁，

遭到无端的责骂，

但是想一想< /p>

既然选择了这个职业，就必须接受它的全部，包括屈辱和责骂，而不

仅仅是享受工作带来的益处和快乐。

只有认真履行职责才能让能力得

< br>到最大的释放。咱们做服务行业的，面对患者的指责，不能一味的只

为自己申屈，

咱们应该抱以感恩之心去感谢患者及时告知咱们服务中

的缺陷， 以便咱们不断完善工作的不足。

如果咱们每一个人都能够

以积极的心态去面对每一项工作，

就可以让自己有无穷的能量，

推动

自己的进取心和创新意识。

即使在平凡 的工作岗位上，

也会创造出不

平凡的业绩。用心做事，没有哪一 件工作是没有意义的，每一个过程

都成就了一个过程，护理工作是需要协作精神的，只有 环环相扣，相

互合作，整体才会和谐美好。让咱们每一个人各就各位，努力尽责并

扮演好自己的角色，保证咱们可以顺利地完成一份共同的责任。

如果说“责任和忠诚，是军人精神的内核”，那么“ 责任和爱

心，则是咱们护理工作的内核”。面对一个个鲜活的生命，护士的责