公司基础知识测试题
玛丽莲梦兔
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2021年02月02日 18:48
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新员工入职培训试题
部门：
姓名：
成绩：
日期：
说明：试卷满分为
100
分。考 试成绩
90
分以上为优秀，
80-90
分为良，
60-70
分为及格，
60
分以下为不及
格。
一、填空题（每题
2
分，共
30
分）
1
．公司全称
。
2
．公司主要经营的业务范围是
。
3
．公司上班时间为早上
点
-
下午
点
，中午休息时间为
。
4
．公司工资发放日期为每月
号，如遇节假日顺延。
5
．员工试用期为
个月，试用期间离职须提前
天提出申请。
6
．公司的愿景是
。
7
．公司的使命是
。
8
．公司的核心价值观是
。
9.
公司的发展策略是
。
10.
公司的企业理念是
。
11
．员工费用报销要将发票粘贴整齐，填写
，经部门主管签字审批之后，到财务部报账。
12
．正式员工在法定年龄结婚的，可享受
天带薪婚假。
13.
员工工作满一年者，享受带薪年假
天。
14.
出差人员必须事先填写“
”注明出差
、
、
、
，经部门负
责人签署意见，公司领导批准后方可出差。
15.
公司核心技术污水处理广泛使用的工艺
。
二、单项选择题（没题
1
分，共
10
分）
1
．员工旷工一天扣（
）薪资。
A
．
1
天
B
．
2
天
C
．
3
天
D
．
4
天
2
．上班忘记打卡，由本人填写（
）
，呈部门负责人签字，交由行政备案。
A
．请假单
B
．外出申请单
C
．未打卡补签申请单
3.
请假一天以上，需要谁来批准（
）
。
A.
行政人事主管
B.
部门经理
C.
总经理
公司正式员工享受带薪婚假（
）天。