传染病防治上墙制度
会议标语-
传染病防治上墙制度
一、
传染病管理科(公卫办
)
1
、传染病管理科工作职责
(
或公卫办工作职责
)
2
、突发公共卫事件与传染病疫情信息报告管理制度
3
、传染病疫情自查与核对制度
4
、传染病疫情报告奖惩制度
5
、传染病防治知识培训制度
6
、门(急)诊、住院、检验、放射科登记管理制度
< br>
7
、计算机及网络维护制度
8
、病例诊断、登记、报告制度
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9
、突发公共卫生事件及传染病、死因登记制度
10
、报告卡和死亡医学证明书使用、填报和保存制度<
/p>
11
、不明原因肺炎病例会诊、报告、
管理制度
12
、周末及节假日加班管理制度
二、
预检分诊点
1
、传染病预检分诊制度
2
、传染病预检分诊流程图
三、
肠道门诊
1
、肠道门诊管理制度
2
、肠道门诊工作制度
3
、消毒隔离与医疗废弃物处理制度
4
、传染病登记报告制度
5
、传染病预检分诊制度
6
、霍乱、疑似霍乱诊断标准
四
、
发热门诊
1
、发热门诊管理制度
2
、发热门诊工作制度
3
、消毒隔离与医疗废弃物处理制度
4
、传染病登记报告制度
5
、传染病预检分诊制度
6
、不明原因肺炎诊断标准
公共卫生服务与管理办公室职责
<
/p>
1
、公共卫生服务管理办公室工作人员在主任(院长)的领导下,
必须以高度的责任心,按照分工,认真抓好各项基本公共卫生服务项目
< br>工作的落实。
2
、全体工作人
员必须遵守办公室的规章制度,办公室人员进行分
片管理,按照办公室的规定,有事需向
主任(院长)请假,
3
、
每月召开一次工作汇报会,
< br>每月一日召开办公室工作人员会议,
对当月的工作进行讲评,安排下一个月的工作
,并对村级公共卫生信息
员进行业务培训。
< br>4
、认真、完整填写传染病和死亡病例报告卡,并按规定的时限及
时、准确进行网络直报。凡上级有关部门要求上报的各种资料、报表,
经主任审
核签字后方可上报,必须在规定的时限内上报,不得延误。
5
、辖区内发生重大突发公共卫生事件,所有人员必须服从安排,
统一调配,随叫随到,配合做好调查处理等工作,在事发
2
小时
内上报上
级部门和镇政府。
6
、
坚持学习,
办公室组织全体人员每月一次业
务学习,
做好笔记、
记好记录,每季度组织一次考核,纳入年终
考核内容
7
、实行考核制度,对个人
的工作,实行月抽查、季检查、半年进
行评比,对抽查、检查结果作为平时考核,纳入年
终考核分值,根据工
作完成情况兑现奖金
__________
医院
突发公共卫生事件与传染病疫情信息
报告
管
理
制
度
一、医
疗卫生单位及其执行职务的人员必须按照规定及时如实报
告突发公共卫生事件与传染病疫
情信息,不得瞒报、缓报、谎报。
二、医疗卫生单位要建立健
全突发公共卫生事件与传染病疫情登
记,及时收集本单位和辖区的疫情信息,按照依法管
理、分类执行、分
级负责、快速准确、安全高效的原则执行。按规定的报告内容、方式、
时限、程序报告当地疾病控制部门。
三、实行首诊单位与首诊医生负责制,严格门诊工作日志。对可
疑病人或诊断病例填写传
染病疫情卡片,追踪观察病人,必要时进行隔
离、控制,防止扩散疫情,配合疾控部门开
展调查和提供相关资料。
四、区直医疗单位专科医院、乡(镇
)卫生院、社区卫生服务中
心,必须实现计算机网络直报。直报单位的疫情卡片由录卡单
位登记后
保存三年。
五、报告时限:
甲类传染病和乙类中的肺炭疽、传染性非典型肺
炎、脊髓灰质炎、人感染高致病性禽流感
的病人或疑似病人,报告单位
应于
2
小
时内以最快的通讯方式(电话、传真)向当地县级疾病预防控制
机构报告,并于
2
小时内寄送出去传染病报告卡。乙、丙类传染病病人、
疑似病人和规定报告的传染病病原携带者在诊断后,报告单位应于
24
小
时内进行网络报告;遇突发公共卫生事件应以最快速度报告疾病控制部
门和单位负责人。
六、
网络直报人员每天按要求上网、
填报疫情、
浏览疫情
信息和突发公
共卫生事件信息,节假日照常工作或指定培训的专业人员上网浏览疫情。<
/p>
__________
医院
传染病疫情自查与核对制度
1
、传染病疫情报告工作的督查由“传染病疫情管理领导小
组”负责。
2
、门诊医
生要认真填写门诊日志,住院部各科室要认真填写病人
出入院登记,化验室、放射科按要
求进行相关项目登记。
3
、
责任报告人发现传染病时,
在抢救处置患者的同时应及时、
规范填写“传染病报告卡”
。并立即电话报告传染病管理科。
4
、各科室必须建立传染病报告登记本,根据疫情报告时限及时填
卡上报,各科室主任
负责本科室的自查管理工作。
<
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5
、传染病管理科负责传染病疫情报告的督导检查工作,必须
p>
根据规范要求每日
2
次及时深入科室收集传
染病报告卡,并在登记本上签
字,及时进行网络直报,并负责检查传染病报告,落实情况
,对发现的
问题要及时反馈、责令改正。
6
、传染
病管理科必须对检查情况进行每周一次小结,每月一
次总结,每季度汇总一次,年终进行
全面检查。对发现漏报者必须上报
院部,根据规定给予处罚。
7
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、院领导小组组织院内自查传染病漏报外,配合疾病预防控
制机构进
行漏报抽查。并将检查结果报主管院长,必要时通报全院。
__________
医院
传染病疫情报告奖惩制度
为了有效预防、控制和消除传染病的发生与流行,保障人体健
康,
促进传染病的疫情报告管理,特制定本制度。
1
、按照医院、科室、责任人三级管理制度落实奖惩制度。
2
、全年度传染病疫情报告管理先进科室给予
200
元年终奖励,科
主任
< br>50
元奖励。
3
、根据传染病检查上报情况对工作突出的先进个人给予年终
100
元奖励。
4
、对发现传
染病未能及时填卡上报或漏报者根据情节,依据院部
指定的责任追究制度进行处理:
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⑴凡漏报、迟报,未造成传染病疫情播散、暴发、流行者给予
p>
50
元处罚,情节严重者,造成疫情播散,根据传染病防治法规定处
理。科
室主任负连带责任。
⑵对工作
督导不力,检查不及时造成漏报不能及时发现者,对责
任科室(传染病管理科)及责任人
给予
100
元罚款处理。
⑶对累计漏报、迟报超过
3
例者,扣除责任人当月
工资、资金,并
通报全员,科室主任负连带责任。
⑷
全年发现传染病漏报超过
5
例者,扣除主管院长及医务科责任人
年终奖金,并给予警告处分。
5
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、凡违反《传染病防治法》规定,未能及时上报传染病疫情,造
成传
染病暴发、流行且后果严重者,根据《传染病防治法》规定处理。
__________
医院
传染病法规知识培训制度
1
、疫情管理人员、网络直报人员和有关院科领导要积极参加有关
传染病知识培训,全面了解有关法律法规及其规章制度。
2
、对全院的医生每年进行
2
次传染病相关知识培训。
3
、新
入院的医生必须进行传染病相关知识培训,经考试合格后方
可上岗。
4
、培训内容主要包括:传染病防治法、突发公共卫生管
理条例、
卫生部
37
号令、传染病监测
信息工作指南、传染病诊断标准、传染病信
息报告系统工作管理技术规范等。
5
、疫情管理人员和网络直报人员必须接受区疾
控中心的培训,经
考试合格后方可上岗。
6
、拒绝参加培训者按有关制度处置。
__________
医院
p>
门
(
急
)
诊、住院、检验、放射科登记管
理制度