严以律己

< /p>

的核心。

自省才能自重，自重才能自律。

要真的做到严以律己，能否慎初慎独慎微是个大关口。

所谓慎初，就是要把住第一次，守住第一关。

违法违纪一旦有了第一次，道德的 堤坝就会崩溃，以后就可能无所顾

忌了。

有些领导干部，最初在工作中兢兢 业业，廉洁奉公，偶然一不小心踩

进

泥 坑

便从此放弃了自己的操守。

所以做任何错事坏事，第一次既是

缺口

也是

关口

与其等到最后

悔不当初

不如 从一开始就严格把关，慎始慎初。

慎独，出自《中庸》

莫见乎隐，莫显乎 微，故君子慎其独也

意为在

别人看不见 的时候，在别人听不到的时候，君子也要谨慎自己的言行。

慎独

是一种高境界的考验，做到慎独，要守节不变，内心强大，要

坚定不移 ，始终如一，要能受得住诱惑，耐得住寂寞。

党员领导干部一定要有严格自律能力，有良好的道德修养，注 重培养

健康的生活情操，时刻检点自己工作和生活的各个方面，不取不义之财，

不贪不义之利，不做不洁之事，一尘不染，永葆共产党员本色。

慎微，就是审慎于细微而能见微知著，防微杜渐。

作为党员领导干部，一些看似平常 、很不起眼的小事，往往能反映出

他的作风和形象，一个在小事小节上过不了关的干部， 也很难在大事大节

上过得硬。

许多党员领导干部走上腐败堕落之路，

都是从小事开始，

从小贪积累，

开始觉得没什么，但思想防线 一旦被攻破，就会越陷越深。

< /p>

慎微就要从小事做起，从小节开始注意，修身养德，防微杜渐，只有

这样才能踏踏实实、勤勤恳恳，一步一个脚印地扎实奋斗，不断积小胜为

大胜，在提升 自我修养的同时赢得党和群众的信赖。

二、正视不严不实的问题

按照

严以律己，严守党的政治纪律和政治规矩，自觉做政治上的明

白人< /p>

的高标准、严要求，结合领导班子和单位实际情况以及个人思想、

工作情况，深刻查找领导班子和自己存在的

不严不实

问题。

一领导班子主要存在以下现象和问题

1

、理论学习缺乏自觉性。

学习深度不够，学习标准不高，对 基础理论学习不扎实、不系统，上

面让学什么就学什么，读原著少，与工作联系紧密的学 的多一些，有时

急用急学

、

现用现学

理论联系实际、指导实践还不够，没有充分发挥

好领导干部领学、深学的作用。

2

、遵守党的政治纪律方面不够严格。

只满足于在大是大非问题上和党中 央保持高度一致，但是一些同志政

治纪律观念淡薄，存在政治上不敏锐、不敏感的问题， 有的同志把行动上

不出格等同于政治上合格，有的同志对于一些倾向性和苗头性问题，没 有

警觉性，觉得无所谓，没有意识到问题的严重性，不能及时制止，没有进

行针锋相对的斗争。

3

、清正廉洁意识需进一步增强。

我局作为纪检监察体制改革试点单 位，

出台了新举措、

研究了新措施、

制 定了新制度，对局属单位相继开展了巡查，但力度还有待加强。

领导班子从思想上还存在河务局是 清水衙门，没有腐败土壤，不会出

现什么问题的错误认识，放松了对法律法规、党章党纪 的学习和掌握，放

松了对自己的严格要求，没有很好地绷紧廉洁自律这根弦，廉政防范意 识

有待加强。

4

、调研不深入，工作落实不到位。

调研不够深入，与基层领导接触多 ，与职工群众接触少，了解的情况

不够全面准确。

班子成员的创新意识和开拓精神有 待提升，

有时凭经验、

按惯例办事，

创 造性地落实上级决策部署还不够。

站在治黄事业全局和长远高度思考问题、研究问题不够。

推进工作落实的力度不足，有些工 作抓得不够细，不够实，不够快，

致使一些工作滞后。

二个人主要存在以下现象和不足

1

、政治理论学习有待加强。

对政治理论学习的重要性认识不足 ，学习缺少主动性，存在

一阵风

和

一阵子