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2021年2月21日发(作者：靠山调)

个人简历封面模板下载

word

免费

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细说简历二三事

一、什么样的简历

15

秒内被扔掉

?

1

、华而不实。

2

、简历照片太丑或太美。

3

、成绩 不尽如人意，还没有与职位相关专业技能的奖项或者资格认证，又没长项。

4

、不懂对症下药。

5

、优秀 却不幸运，在第一关就被淘汰。

二、简历撰写争分夺秒进阶攻略

巧写简历标题瞬间迷倒

HR

1

、提炼 主题关键词，忌用

、

< br>应聘

。

HR

首先 看到的就是邮件主题，要吸引他点击，就要突出你最具竞争力的优势，提炼

成几个关键词 。比如你应聘的岗位是工程师，要求有

5

年工作经历，而你已有

8

年的工

作经历，那么可以把邮件主题 定为

年资深工程师

。

这其中最大的窍门是，研究应聘岗位的职位描述，根据要求对号入座。

2

、简历 一页即可，忌用附件形式发送。

简历的最开头，也可以用一句话将自己的优势概括出来，这样进一步调起

HR

的胃口。

3

、文本形式即可，标新立异要慎重。

电子邮件似乎给求职者提供了很大 的展示空间，比如有的求职者用视频的方式介绍自

己等，但事实上，除非岗位特别强调从 业人员的创意和个性，否则绝大多数

HR

都不大看

好这种标新立异的方式。首先这种文件需要耗费

HR

更多的时间来看，而且应聘者太过个

性会让

HR

质疑他的团队合作能力。

3-5

秒抓

HR

眼球的简历

< br>首先，发简历的邮件一定要有标题，上面注明你的姓名、学校、专业和应聘职位。其

次，简历要简明，浓缩在

1-2

页，附上，也称

CoverLetter

。

再次，简历要美观，有基本个人信 息，优势要用黑色字体突出显示。

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