性格测试(PSMC)培训资料
-
格
测
试
P
S
M
C
)
< br>
性
(
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性格测试
1
、（
1
）冒险性
——
< br>对新事物下决心做好；
（
2<
/p>
）适应性
——
轻松自如融入任何环境；<
/p>
（
3
）生动性
——表情生动多手势
（
4
）分析性
——
准确知道所有细节之间的逻辑关系；
2
、
（
1
）持久性
——
要完成一事才接手新事；
（
2
）娱乐性
——
充满乐趣与幽默感；
（
3
）说服性
——
用逻辑与事实服人；
（
4
）和平性
——
在任何冲突中，不受干扰，保持平静；
（
5
）
3
、（
1
）包容性
——
易接受他人观点或喜欢，不坚持已见；
（
2
）牺牲性
——
愿意放弃个人意见迎合大家；
（
3
）社交性
——
认为与人相处好玩，且是娱乐；
（
4
）强烈意识
——
决心依
自己的方式做事；
4
、（
1
）体贴性
——
关心别人的感觉与需要；
（
2
）控制性
——
控制自己的
情感，极少流露；
（
3
）竞争性
——
把一切当成竞赛，总是有强烈赢的欲
望；
（
4
）信服性
——
因个人魅力或性格使人信服；
5
、（
1
）清新振作性
——
给旁边人清新
振奋的刺激；
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（
2
）敬仰型
——
对人诚实尊重；
（
3
）保守型
——
自我约束情绪与热情；
（
4
）机智型
——
对任何情况都能很快做出有效的反应；
6
、（
1
）满足性
——
容易接受任何情况；<
/p>
（
2
）敏感
性
——
对周围的人、事十分在乎；
（
3
）自立性
——
独立性强，凭自己的能力，判断与机智；
（
4
）生气性
——
充满动力与兴奋；
7
、（
1
）计划性
< br>——
事前做详尽计划，依据计划进行工作；
（
2
）耐性
——
不因延误而懊恼、冷静且容忍度大；
（
3
）积极
——
确信
自己有转危为安的能力；
（
4<
/p>
）推广
——
运用魅力或性格推动别人加入
参与；
8
、（
1
）确信
——
自信极少犹豫；
（
2
）草率性
——
不喜欢预先计划，或受计划牵制
；
（
3
）程序性
——
生活与处事均依照时间表，不喜欢受干扰；
（
4
）害羞
——
安静，不易启开话闸子的人；
9
、（
1
）井然有序
——
有系统方法安排事情；
（
2
）迁就
——
很快与人配合迁就；
（
3
）直言不讳
——
毫不保留，坦率发言；
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（
4
）乐观
——
自信任何事都会转好；<
/p>
10
、
（
1
）友善
——
不主动交谈，经常是被动的回答者；
（
< br>2
）信心
——
保持可靠、忠心、
稳定；
（
3
）趣味性
——
时时表露幽默，任何事情都能表达成震天动地
的故事；
（
4
）强迫性
——
发号施令者，别人不
敢造次反抗；
11
、（
1
）大胆
——
敢于冒险，下决心做好；
（
2
）愉快
——
带给别人欢乐，
令人喜欢，接近相处；
（
3
）外交
——
待人得体有耐性；
（
4
）细节
——
做事秩序井然，记忆清新；
12
、（
1
）振奋
——
始终精粹愉快，并把快乐推
广到周围；
（
2
< br>）坚持
——
贯情绪
平衡、反应永远能让人预料到；
（
3
）文化性
——
对学术、艺术特别爱好，如戏剧、交响乐
等；
（
4
）行动
——
一有想法就马上行动起来，天天都是在忙碌；
13
、（
1
）理想主义
——
把一切事物标准定
到合乎自己的要
求；
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（
2
）独立性
——
自给自足，自我支持、
自信，无须他人帮
忙；
（
3
）无攻击性
——
从不
说或做引起别人不满与反对的事；
（
4
）激发性
——
游戏般的鼓励别人参
与、加入；
14
< br>、（
1
）感情处露
——
忘情的表达自己的情感、喜欢与人娱乐
时不由自主接触别人；
（
2
）果断
——
有很快做出判断与结论的能力；
（
3
）尖刻的幽默
——
直接的幽默近乎讽刺；
（
4
）深沉
——
认真，不
喜欢肤浅的谈话或喜好；
15
、（
1
）调解者
——
经常居中调解不同的意见，为避免双方冲
突；
（
2
）音乐性
——
爱好且认同音乐的艺术性，不单为表演的乐
趣；
（
3
）行动者
——
沉浸在工作中，是别人跟随的领导者，闲不
住；
（
4
）结交性
——
喜好周旋于宴会中，结交新朋友
；
16
、
（
1
）考虑周到
——
< br>善解人意，能记住特别的日子，擅于帮
助别人；
（
2
）固执者
——
不达到目的誓不休者；
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（
3
）发言者
——
不断地说话，讲笑娱乐
周围的人，任性的要填
满所有的沉默，使别人愉快；
（
4
）容忍者
——
易接受别人的想法或方法，不愿与别人意思相
左；
< br>
17
、（
1
）聆听者
——
愿意听别人
想说的；
（
2
< br>）忠心
——
对自己的理想，对朋友，对工作有不可言谕的
信
心；
（
3
）领导者
——
天性导演带领者，不相
信别人的工作能力如自
己；
（
4
）多言者
——
喜欢
把自己的事情告诉朋友或同事；
18
、（
1
）知足型
——
满足自己拥有的，甚少羡慕人；
（
2
）首领型
——
要求别人跟随及导地位；
（
3
）制图者
——
用图表、数
字来组织生活，解决问题；
（
4<
/p>
）可爱型
——
讨人喜欢，喜欢结交心朋友
；
19
、（
1
）完美主义者
——
对别人，对自己订高标准：一切事都
有秩序；
<
/p>
（
2
）和气型
—
—
易相处，易说话，易让人接近；
（
3
）生产者
——
< br>不停的工作，完成任务，不愿休息；
（
4
）受欢迎者
——
是聚会时
的灵魂人物，受欢迎的宾客；
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20
、（
1
）跳跃型
——
充满活力、生气的性格
（
2
）勇敢型
——
大无畏、大胆前进、不怕冒险；
（
3
）规范性
——
时时坚持自己举止合
乎认同的道德规范；
（
4
）平衡型
——
稳定，中间路线；
21
、（
1
）茫然
——
面上极少流
露感情或情绪；
（
2
）忸怩
——
躲避别人的注意力；
（
3
）露骨
——
好表现，华而不实，声音大；
（
4
）专横
——
喜欢命令支配，有时略傲慢；
22
、（
1
）无纪律
——
生活任性无秩序；
（
2
）无同情心
——
不易理解别
人的问题与麻烦；
（
3
）无热忱
——
不易兴奋，经常感到喜事难成；
（
4
）不宽恕
的
——
不宽恕或忘记别人的伤害；
23
、（
1
）保留性
—
不愿意参与，尤其当事物
复杂
（
2
）怨恨性
——
把实际或想象别人的冒犯经常放心上；
（
3
）抗拒
——
抗拒或犹豫接受别人的方法；
（
4
）重复
——<
/p>
重复讲同一件事或故事，忘记自己已重复多次，
总是不断找话题说
话；
24
、（
1
）挑剔
——
< br>坚持琐事细节，要求注意细节；
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