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2021年2月28日发(作者：陈瑞的藕断丝连)

班干部轮换制实施办法

为了更好地挖掘学生潜能，

调动更多学生的积极性，

提高他 们从

小适应社会、学会管理、协调关系、敢于负责的能力，特在全校各班

级全面实行班干部轮换制，

让更多的学生有机会参与班级管理、

展示

才华，不断提高学生的自我教育、自我管理、

自我 约束的能力。

培养

竞争意识，提高竞争能力。不去争取，怎会成 功？让更多的同学得到

锻炼机会。给我舞台，还你精彩！盘活班级管理，创建优秀班级。

一、本《方案》适用于各班班委（包括课代表）干部的轮换。

二、

班干部轮换原则上每周进行一次，

在新学期开学后第二周进

行。

三、每 次班干部轮换，

各班在保持班级工作连续性、稳定性的前

提下， 尽可能做到每个同学都参与。

四、班干部轮换制应该充分发扬 民主、加强指导、

积极稳妥地开

展该项工作。

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五、思路

1

、以周为单位，每个周组建一套班干部。

2

、先竞选出

1

个班长，再以班长为核心，在老师 指导下竞聘出

当周副班长和班委。

3

、班干部每月一总评，根据班级管理成绩，评价轮岗班干部工

作 表现。

4

、口号：给我舞台，还你精彩！

六、班干部轮换制操作方法与程序：

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