（五）违反邮资票品禁止类规定行为 。包括提前销售邮

票；低面值或低售价销售邮票、邮资封片卡，集邮邮票、邮

（六）硬性摊派营销任务。包括：以任何形式让员工包

2

销邮政产品；将营销任务与非营销岗位员工个人的固定薪酬

（岗位工资和津贴补贴）和岗位绩效挂钩考核。

（七）其它违反经营纪律行为。包括：

1.

不执行统一的营销政策

;

2.

违规低资费接办报刊

;

3.

违规低售价销售邮品；

4.

违规搭售邮政产品和邮政业务

;

5.

强迫和变相强迫用户使用高资费业务或高附加值业

务；

6.

违规收寄禁寄限寄范围的物品；

7.

国家相关部门和集团公司明令禁止的其它经营行为。

第五条

与违反经营纪律相关的财务违规行为

（一）对低资费等违规经营事项进行财务处理。包括因

低资费、低面值、低价销售而虚列 收入和欠费，以虚假成本

或其它收入冲抵虚假欠费；以返利、支付劳务等方式补贴客

户变相低资费等。

（二）虚列收入骗取经 营业绩。包括虚构经济事项虚列

收入、以成本换收入、扩大收入计列口径多计收入、随意 在

专业间、科目间调节收入和跨年度调节收入等。

第三章

对违规违纪行为的处理处罚

第六条

凡发生本办法第二章所列违 规违纪行为的，一

经查实，均应对相关责任单位和责任人进行处理处罚。

3

（一）对以各种方式 违规低资费收寄邮件行为，少收、

漏收的资费，由直接责任人负责追回或赔偿；对直接责 任人

视情节分别给予

1-5

万元经济处 罚，对其它相关责任人分别

给予

1000

元

-1

万元经济处罚。集团公司查处的，还要按少

10-50

倍（最低不低于

200

万元）对省分

公司进行工资罚款。< /p>

（二）违反明令禁止的板块间、企业内部无序竞争行

1-3

万元经济 处罚；对其

它相关责任人分别给予

1000

元

-1

万元经济处罚。责任单位

按 挖抢（跨界揽收）资费收入的

5

倍返还被挖抢单位。被集

团公司查处的，每查实一起（每次检查，以省辖市为单位，

一类违规违 纪事项为一起，下同）

，还要给予省分公司

200

万元工资罚款。

（三）对倒买倒卖邮件、多收少缴 资费，私走私转邮件

等严重损害企业利益行为，对直接责任人视情节分别给予