面试礼仪之严格守时.doc

别妄想泡我
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2021年02月08日 12:34
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2021年2月8日发(作者:国定假)



面试礼仪之严格守时




1.


不能迟到。



迟到会影响自身的形象,而且大公司的面试往往一次要安排很多人,如


果您迟了一刻 ,就很可能与这个公司永远的失之交臂了。




但招聘人员是允许迟到的。这一点一定要知道,否则,招聘人员一旦迟


到,您 的不满情绪便会流于言表,这样招聘人员对您的初步印象就大打折


扣了。因此您一但稍露 愠色,就满盘皆输了。况且招聘人员的确有其迟到


的理由:一是业务人员作招聘时,公司 业务自然优于招聘事宜,因此可能


会因业务而延误了时间


;


二是前一个面试长于预定的时间


;


三是人事 部或


秘书没协调好,这种情况经常发生。还有的主管人员由于整天与高级客户

< p>
打交道,做招聘时难免会有一种高高在上的感觉,因此对很多面试细节都


会 看得比较马虎,这样也就难免搞错。也有人故意要晚,这也是一种拿派


的方式,


因此您对招聘人员迟到千万不要太介意。


记住,


现在是您在求职,


而不是别人在求您上岗。




同时,


您也不要太介意面试人员的 礼仪、


素养。


如果他们有些不妥之处,


如迟到等,您应尽量表现得大度开朗一些,理解万岁嘛,这样往往能使坏


事变好事。前面 提到,面试无外是一种人际磨合能力的考察,您表现得得


体周到自是有百利而无一害的。



2.


最好提前

< br>10-15


分钟到,熟悉一下环境。




卡耐基的故事:




这是我在香港上卡耐基心理与人际沟通培训课的时候,老师 告诉我们







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