小学语文课堂评价案例分析

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2021年02月10日 15:57
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2021年2月10日发(作者:城里人真会玩)


小学语文课堂评价案例分析









随着新课改的不断深入


,

< p>
小学语文课堂中教师对学生的评价有


了质的变化


,


但同时还有很多评价误区值得我们去关注和反思。


< p>
案例


1


:曾听过一节语文公开课,课堂上老师的激 励性评价语


可谓热情洋溢。当学生结结巴巴读完第一段时,教师随即表扬:


“你


读得真好!


”试问:他读得好吗?到底好在哪里 ?对一年级的小学生


来说,他可能认为“结巴读书”就是好呢!







读完四个季节后,老师问学生:


“你们最喜欢哪个季节?”一个


小男孩站起来说:


“老师,我喜欢夏天,因为夏天我可以到河里去游


泳。


”老师听了后满意地说:


“你真聪 明,还会游泳呢!


”这个小男孩


的聪明之处到底在哪儿?可能会 游泳就是聪明吧。







反思:


“高帽子”可以随意戴吗?







从以上这个教学片段看出,


教师的这些评价语缺乏针对性、


准确


性,就像个大帽子,扣在谁头上都行。像第一个学生,他结巴很长时


间才读完“春”这一段,教师还表扬他读得好,这样的评价显然是不

恰当的。这个孩子克服困难,认真读书的过程才是真正值得表扬的。


再看第二个学生 ,教师的评价语是“你真聪明,还会游泳呢!


”其实


小男孩的聪 明之处在他不仅说出了自己喜欢的季节,


还道出了喜欢的


理由, 教师应及时指出:


“你真是个聪明的孩子,不但说了自己喜欢


的 季节,还告诉了你喜欢的理由,让我们听了更明白了。


”这样有针


对性的评价才是真正着眼于孩子,以“润物细无声”的方式暗示、点


拨其余孩子都来学 习这种说话方式。


可上述案例中,


由于老师没有准


确客观地指出学生的长处及存在的缺点,


学生也就错失了一次次


“样


长避短”的机会。


教师只是在课堂上例行公事般 地把事先制成的“高


帽子”随意地抛给孩子,这是极不负责的。



案例


2


:一位老师执教口语交际课。教 师问学生喜欢吃什么水果,一


个孩子脱口而出:


“我喜欢爱吃苹 果。


”奇怪的是,教师对学生的语病


充耳不闻,微笑着鼓励:< /p>


“你说的真好!









又如,教师请学生说说这是一束怎么样的鲜花。孩子有的说“ 五


颜六色”


,有的说“五彩缤纷”


,还 有的孩子说“五花八门”


。教师不


加分析,大声鼓励:


“小朋友们的词汇可真丰富,说的棒极了!








反思:老师,您认真听取孩子们的发言了吗?







也许上述案例有点极端,


但是你不能否认,


在我们的语文课堂上


确实有个别失听的老师。特别是在公开课上,教师怀里揣的是教案,


脑中想的是下个环节,而所谓的听,更多的只是“作秀”


,更可 悲的


是我们已经习惯了这种“作秀”


。其实,对语言文字的理解 和运用,


是有正误、深浅之分的,语言的积累有多少之分,语感有优劣之分,

< p>
语文能力有高低之分。试问,对学生的发言不耐心听,不加以辨析,


盲目鼓 励,看似是对学生发言的尊重,实则是一种极大的不尊重。没


有倾听,哪有交流?没有交 流,孩子怎会进步?







教育评价的基本功在于促进学习者 的发展和提高,


不加辨析的盲


目鼓励,不仅不能给学生有效的激 励,而且也不利于学生改进学习,


往深处说,是对学生一中错误思维的肯定,而这种肯定 ,也许会让孩


子在错误的道路上渐行渐远。老师们就让我们每节课后问问自己吧,


今天我认真倾听孩子们的发言了吗



案例


4


:这是一年级的课堂。课已接 近尾声了,看得出,老师


很有积累意识,正在指导小朋友背诵。课文只有两句话,孩子们 轻而


易举就能背出,


有的甚至已经背得滚瓜乱熟了。

< p>
可能老师为了检验教


学效果,也有可能为了掀起一个教学高潮,捧出了一大 把水果。你背


出了就奖励你吃一串葡萄;他背出了,则奖励一个梨。顿时,教室里


沸腾了,孩子们背得热火朝天,不亦乐乎。







反思:激励性评价一定要带功利性吗?



激励性评价是课堂的一种手段,


可以借助一定的工具,


比如小 红


花、智慧星星等。特别是低年级的学生,上课期间吃一个水果,开展

< br>一些“争红花“夺红旗”之类的活动,的确能调动学生的积极性,调


节课堂气氛, 但是,从长远来看,不利于学生学习兴趣的持续发展。


学生会把学习这一目标,置于脑后 不顾,而只在乎当前的奖励,甚至


于把奖励当成学习的目的,转移学习兴趣,久而久之, 产生一种功利


心理:回答对了问题就能得到奖励。因此,课始还能看到一些孩子积


极参与学习,而当他们得到奖励之后,就以为大功告成,后面的学习


活 动就不那么积极参与了。


更糟糕的是,


许多学生对智慧星星和小 红


花等东西熟视无睹,


失去兴趣,


时时 盼望着有更新鲜的东西来刺激他


们。我想,这一结果显然与教师的初衷是背道而驰的。< /p>





浅谈小学语文课堂教学中如何进行有效评价



张莉




在课 堂教学中,


评价是调动学生积极性和主动性的重要手段。



们教师每天每节课都在评价,


可又有多少教师会思考自己的评价是否


有效。教师经常热情洋溢地表扬、鼓励学生,或对学生的发言做出评

价,这无疑是正确的。但是,在平时的教学中,我们究竟做得怎么样


呢?

< p>


记得看过这样一堂语文课,


它给我留下了很深的 印象。


说话干净


利索的年轻教师,


用她 那春风化雨般的教学语言,


营造了和谐的课堂


氛围。

< p>
但是她对班上一个学生的两次评价却成了这节课的瑕疵。


在一


个男孩很流利地朗读了一段课文之后,


老师示意他坐下,

随口说了一


句:


“你进步了!


”< /p>


当时孩子面无表情地坐下了,而老师并没有注意这


些。在这节课即 将结束时,


这名学生又获得了一次发言的机会,与其


他同学相比 ,


他的发言是最深刻的,


我以为这次老师一定会为他喝彩,


没想到老师又说了一句:


“你又进步了!


” 听完这个老师的评价,我的


第一感觉是,这孩子一定是他们班的学困生!


“你进步了”四个字就


像是给这个孩子贴上了一个标签,


在向大家表明,


他以前不如现在好。


这样的评价有价值吗?< /p>



作为教师,


你是否真的了解学生的心,


你是否知道学生最需要的


到底是什么?他们需要的不是这样廉价 的鼓励,


而是心灵的呵护;



们需要的 不是这样简单的评价,而是精神的抚慰。我认为,教师的评


价应当诚恳、饱含真情,通过 丰富的评价语言,让学生在平等、和谐


的课堂氛围中,品尝成功的喜悦,增强学习的信心 ,促进学生潜能和


个性的发挥。


下面我就语文课堂教学中如何进 行有效评价,


谈谈自己


的观点和做法:



一、采用激励性评价,营造和谐的课堂评价氛围



课堂上我常进行鼓励性的评价,



“相信自己,


你们一定能读好。



“再努力一下你就成功 了。



“你说得太好了,


我怎么没想到 呢?”


“多


好的问题,会读,会思考,你真行!



“我看到了大家一双双渴求知识


的眼睛。

< p>


这样的鼓励点燃了学生智慧的火花,


使他们感到 一种满足,


一种驱动。



在一次朗读课 文中,


我们班的一个男同学起来读一段课文,


读得


很不好,漏字、添字不通顺。于是,我说:


“你很有勇气,很高兴听


到你的朗读,但有几个地方要注意一些就更好,


(师指出错误)你愿


意再读一边吗?”生又读一遍,错字、漏添字情况好多了。


“你读的


有进步了,声音要再响亮些,让每个人都听到就更好了。


”孩子 又很


乐意地读了一遍。


“读得好,响亮、流利,如果速度放慢一 些,注意


停顿、掌握语气,就更棒了”


。孩子很好的又读了一遍 ,读得非常棒,


“读的真好,掌声送给你!


”我带头鼓掌,孩子 开心地笑了。



这样带


有鼓励性、欣赏 性的评价,激发学生主动学习的积极性。



作为教师,我们要以 关怀、关爱、理解、赏识的心态评价学生,


启发学生的心智,


积 极营造和谐的课堂评价氛围,


促使他们健康成长




清代教育家颜昊先生说:


“教子十过,不如奖子一 长。


”花费很多时间


和精力去苟求学生,不如用一点心力去发现 其优点,并以此鼓励他,


让学生体验成功的滋味。


所以教师在教 学中不要吝啬赞许与鼓励,



以鼓励性评价为主,学生答得好, 及时称赞,


“说得很有道理”



“对< /p>


了,你很会看文章”



“见解独到”等; 学生发言不对,说不到要害,


说不清楚教师及时补充,


不使学生 感到难堪,


让学生在和谐的课堂氛


围中,保持愉快轻松的心情, 让学生品尝到成功的喜悦。



但是,


教 师在对学生给予鼓励时还要注意因人而异,


体现个性化。


一个班 学生的智力、品德、


个性等方面往往存在很大差异,因此我在


教 学中给他们的评价也是不同的。我赞誉鞭策优秀生;肯定、鼓励中


等生;宽容激励后进生 。



二、融入真情,丰富评价语言



1


、评价语言要丰富



在教学中,


教师的评价如果能与教学内容有机地结合起来,

那么


语言的回旋余地就可超出简单的评语范畴,


趋向更生动 、


更丰富的境


地。


而生动丰富的评价语 言能最大程度地调动学生学习的主动性、



极性,活跃课堂的气 氛。



在课堂教学中,我经常运用多样、灵活、生动、丰富的评 价语,


让学生如坐春风,课堂内总是生机勃勃。



就拿读完课文后来讲,我


总是这样来评价学生:


“< /p>


读得真不错!




大家听了都在佩服你念得好!



“这个句子你读得多好呀!请 你再读一遍,大家仔细听听!




“老 师


都被你读得感动了。



“你念得比老 师还要棒!



“到目前为止,你是念


得 最出色的一个!



“老师觉得,你长大肯定能当一个播音员!< /p>


”„„



如此生动、亲切、明朗的语言, 学生听后怎么会不被深深感染?


怎么会不大受激励呢?学生们跃跃欲试,


一个个教学的高潮就这样形


成了。



2


、巧妙运用体态语言



除了有声语言之外,


教师还需要适当地运用体态语言。


一个充满


希望的眼神,


一个赞许的点头,

一个鼓励的微笑,


拍一拍学生的肩膀,


甚至充满善意的沉默 ,


都不仅仅传达了一份关爱,


还表达了一种尊重、


信任和激励,


这种润物细无声的评价方式更具亲和力,


更能产生心与


心的互动,其作用远远大于随意的口头表扬。当学生发表见解时,教


师多微笑,多点头,极其专心地听,诸如此类的态势语可以明确地传


达这样的信息;


“我喜欢你!



“请继 续说下去!


”行之有效的体态语言


能体现出教师在评价时感情的 投入,与学生极易产生心理上的共振。




3


、评价要有真情


< br>现在不少评价浮光掠影,轻描淡写,有的鼓掌成了打拍子,有的


表扬成了背口诀。 教育家陶行知先生说:


“教育是心心相印的活动,


惟独从心里发 出来的,才能打动心的深处。


”由此可见,无论什么样


的评价必 须要有真情。


作为教师,


我们更应该带着我们的一腔真情去


唤起学生的真情,


对于学生的精彩之处,


通 过老师的语言、


面部表情、


眼神等随时给予学生评价,传达教师 对学生的爱。



我看见过特级教师贾志敏老师的一堂公开课,< /p>


他在面对一个读书


声音细小的学生时是这样评价的:


“你读得真好听!老师要感谢你爸


爸妈妈给了你一副好嗓子。不过,你要是加 上表情就更好了。不信,


你试一试!


”激励的话语如同甘露流进 了孩子的心田,成为孩子积极

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