况

02 03 04 05

简洁大气

resource management

I

< br>框架完整

I

修改方便

I

关键实用

人力资源配置管理

Human

»招聘渠道比较《

Comparison of recruitment channels

LOGO

公司标志替代位置

公司现有在岗人员主要分为三种途径

:

2018

年招聘渠道主要有以下

:

xx

网招聘

8888

元

/

年

截至

2019

年

12

月

31

日‘

1

年有效期

发布职位

200

条

< br>查看简历数

8888

份

已开通

方式

费用

有效期

备注

状态

XX

人才市场

现场招聘

3888

< br>元

/

年

截至

2019

年

12

月

31

全年不限次数

每周三六开

日

,

1

年有效期

放

未开通

»各部门入职及离职总人数《

The Comparison of Recruiting Markets Around

LOGO

公司标志替代彳靖

人才市场

主要对象

费用及期限

提供服务

位置

XX

人才市场

技工、普工

全年不限次数

,

每

< br>一年期

：

8000

天开放

XX

区

XX

人才市场

司机、普工

半年期

< br>：

3888

全年不限次数，

每天开放

XX

区

XX

人才市场

所有类别

—年期

：

18888

全年不限次数，

每天开放

XX

区

»周边招聘市场比较《

Total number of employees and separations in each department

LOGO

公司标志替代位置

入职

■人期

■

市蜩

■销

售部

■

客服部

■事

业部

■后歸

年度总 入职

100

,

离职

80

人

■人期

■

市卿

■

销

售部

■客

服部

■事

业部

■财貓

人

离职

»周边招聘市场比较《

LOGO

公司标志替代位置

Total number of employees and separations in each department

部门入职情况

+

人事

部

< /p>

-

•

-

市场部< /p>

*

销售部

—

部

*

客服

部

< /p>

-

•

-

事

业

部

十

财涪部

部门离职情况

+

人事部

市

场部

*

销售部

—

ST

部

*

客服部

-

•

-

事业部

十

财 涪部

»人力资源各项指标统计«

LOGO

公司标志替代位置

学历结构

■

2017

年

■

2018

年

图表说明：

17

年中专（中技

）

以上人员数量所占比例

为

28% , 18

年占比

35.8% ,

占比提高

7.83%

人员类别结构

■

2017

年

■

2018

年

图表说明：

17

年和

18

年比较除中层以 上人员没有变动

,

其他人员都增加了

LOGO

3888

培训总人次

:

人

均受训 学时为

»公司员工培训情况《

公司标志替代位置

Training of employees in the company

培训总课时

7999

小时

24

小 时

,

比去年同期增长

64.2%

,

培训费用支出共计

2800

元。

备注

work

关键实用

主要工作完成情况

Completion o f major

框架完整

修改方便

< br>简洁大气

I

I

I

»招聘工作《

LOGO

公司标志替代位置

X

________

人员招聘

按需招聘、校园招聘

员工之间转介绍

在政府的帮助下开拓附近新的用工市场

人才资源、信息收集

与附近多所高等院校建立长期合作关系，建立人才储备库

»人事管理《

LOGO

公司标志替代位置

Person nel man a g e m e n t

»培训管理《

Training management

LOGO

公司标志替代位置

中层危机

、

超越执行力

、

年度培训规 划

、

打造高 品质

沟通团队

、

年度绩效考评、薪酬设计、

奖惩制 度设计与违纪员

工处理

、

优秀员工训练营

助理以上管 理干部

“杰出生产管理干部管理技能提升”满意率