各地区事业单位面试题汇总

绝世美人儿
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2021年03月03日 06:39
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七夕电影院-法制教育听后感

2021年3月3日发(作者:新婚祝福语简短上档次)


2010



8



17


日宜宾市事业单位面试题




1.


温总理说

:


公平正义比太阳更光辉


,


你怎么 理解这句话



社会公平对于社会稳定、发展和个人发展都有重要 意义:有了公平公正,社会才能为人的发展提供平等的


权力和机会,每个社会成员的生存 和发展才有保障,有个公平,个体才能通过诚实劳动得到应该得到的东


西,满足自己合理 的期望,从而充分调动自身的积极性,共同推动社会的持续发展。


有了正义和正义制度,即使是处于社会最底层的人,也可以得到最基本的生存保障,即使是处于社会最不


利社会地位的群体,也能得到社会的关爱,而不会成为被遗弃的角落。正义可以保障人民的生 命和财产安


全,生人们得以生存与发展,推动社会的文明和进步。



2.


你和你的领导朝夕相处,他老是把他犯的错责任推到你 身上,问你该怎么办?



3.“


有的人 有的是背景,我有的是背影,



你怎么理解这句话?

< p>


邯郸市卫生系统招聘面试题(


2009



6



14

< p>




1


、成功与失败,你怎么看?



3


、有人在领导面前偷偷说你,你怎么看?



4


、医生常常对病人隐瞒病情,你如何看待

?


石家庄卫生系统面试题(


2009


6



27


日)




1.

< br>你觉得怎样才是优秀医务工作者,怎样是合格医务工作者,你认为自己是哪一种?



2.


群众反映



看病难,看病贵



,你怎么看?


< /p>


4.


有人认为,每天学习一点就是上进,每天多做一点就是敬业, 每天多改一点就是创新,你怎么看?



2008



7



5

日杭州萧山事业单位(卫生系统)考试面试题




2


、组织一次活动


< br>3


、一副漫画


,


大意:看病难, 看病贵,你有解决办法?



1


、你求职 的目标是什么?动力是什么?你的优势在哪里?



< p>
2008



2



21


日卫生部面试真题




1


、如何看待大学生四处考证?比 如英语计算机证。



(1)


考证热的现 象反映了当前大学教育中专业课程设置与社会职业需要的脱节或矛盾,



反映了社会对大学生就业技能要求的短视眼光,


需要在教育与就业观念等方面进 行深入的反


思。



< br>(2)大学生的



考证热



有如下三点原因:一,大学教育中专业课程设置不合理,现有的专


业 课的学习不能满足就业的需要。


二,


行业准入。


随着我国市场经济的深入发展,


人才市场


逐步规范,< /p>


一些岗位实行职业资格准入制度是必然的。


劳动和社会保障部发布 的需要持职业


资格证上岗的岗位已达90个。


三,


就业压力的无奈。


近年,


随着我国高等院校的不断扩 招,


就业难成为不争的事实。


考证的原始动力还是在于方便求职 ,


毕竟多拿一个证,


就多一个就


业机会 ,多一条生活出路。四,盲目跟风心理。从众心理让一些大学生赶持证



时髦



。很多


人进大学后不知 道该朝哪个方向努力。


等到大三、


大四开始焦急。


发现身边同学在忙着考证,


就立刻加入了



考证



行列。





(3)


对 校园里的



考证大军




我们可以理解,


但参加考证要冷静思考,

< p>
不能影响专业学习。


企业是更看重能力的,


真正的 好公司不会特别看重证书,


资格证只表明通过了相关考试,


但< /p>


并不代表持多种证书的大学生有与证书相匹配的能力。




(4)


所以建议学校加强专业课的教 育,


完善专业的设置。


注重能力的培养,


加强就业的指


导与服务。


大学生自身也要加强认识与学习,< /p>


提升自己的能力。


企业要完善用人机制,


弱化


证书的作用。


考证热的现象,


也给 政府主管教育和经济等部门提出了制度和政策调整的新课


题。


政 府教育主管部门要进一步放权,


扩大高校办学自主权,


政府经济 主管部门要加强企业


教育培训的力度,


政府劳动和社会保障主管 部门,


要规范职业资格的考试与培训制度,


不要


增加应试者的经济和其他负担。



2

< br>、如果处长出国了。你负责单位的工作,两位老同志经常借故不来。怎么办?



【答题要点】



(1)处长出国了,我负责处里的工作,是领导对我的信任,也是对自己的考验,我一定会

< br>圆满完成任务。




(2)遇到 这种情况,要冷静处理,不可带有情绪。首先查找原因,看两位老同事是否是确


实家里有 困难,如果有困难,我会尽我所能帮助他们解决困难,尽快回到工作岗位。同时,


我也会 从自己身上找原因,看是否是自己的工作方式方法发生了偏差,我会在恰当的时间,


在轻 松的地点,


和两位老同事真诚沟通,


虚心向老同志请教、


学习,


取得他们的理解与支持。




(3)在全处同志面前,要以诚实和小学生的姿态出现,并带 头多干事、干实事。把自己的


本职工作做好。


适时向主管领导汇 报工作情况。


随时总结,


并在处长回来后,

及时向处长汇


报工作。



3


、如果你的工作有更好的方案,但是会加重你和同事的工作量,你该怎么办?

< br>


4


、如果让你组织一次:弘扬汉语文化,外国友人说汉 语大赛,具体怎么组织?



5


、如果你 负责人事考核工作,结果后来有人反应某个标兵弄虚作假。怎么办?


< br>2010



11



28


日福建省省属药检事业单位面试真题




1


、你是药检部门工作人员,负责 新药审批这块,有一和你很要好的同学是在涉药企业工作,想让你透露点


消息,并给你咨 询费,问说遇到这种情况怎么办;



2


、你被录取,然后发现事业单位待遇不高,工作平淡,升迁难,怎么办;



3


、组织一次外出活动,但有半数人反对,怎么办。



2010



12



4


日泸州卫生(医院)事业面试真题




1


、领导让加班影响到生活怎么办?



2


、药店的处方药,全店无处方,你怎么看?

< br>


3


、作为竞赛领队该怎么做?



2010



10



12


日深圳医疗类事业单位面试真题




共四题,每题三分钟



结构化面试:



1


、谈谈你的职业规划




2


、你如何同领导,同事相处




3


、对于职员招考资格审查中迟到取 消资格你如何看待?




4

< p>
、执业医师法开始于哪一年?你如何看待?



< /p>


2010



10



10


深圳光明新区医疗类面试真题




8


分钟




第九组



1


、医疗卫生人员的基本素质是什么?




2


、以你所学专业为例,谈一下如何 进行学科建设?




3


、我国深化医疗卫生体制改革的基本原则是什么?





第十组



1


、为什么报考此职位?




2


、如果你遇到医疗事故,你怎么办?




3


、如果你被录取了,说一下你对未 来五年的规划




2010

< p>


8



29


日新沂市卫生系统护理专业面试真题




1


、某地爱滋病流行,一教授带其团队去采样过程中,教授为保护其他 工作人员,亲自采样,你作为一个年


轻的工作人员有何感想?




2



医生已 给一病人制定了相应的治疗方案,


但病人因治疗费过高而拒绝治疗,

你将这一情况报告给医生后,


医生仍说按方案执行,你怎么办?



3



很多单位都进行一些送温暖活动,


但活动进行时会使很多受帮助人感到尴尬,

< p>
请你设计一个温馨的送温


暖活动,使受益者不感尴尬。



2009


< br>7



7


日陕西省省直事业(省医 院)面试真题




1


、说说你的优缺点。





2


、一人 落水,众人围观;医生对生命漠视,请谈谈如何解决这个问题?





3


、虚心 使人进步,骄傲使人落后;有人说干事业就要一股劲往前冲,请你谈谈对这两句话的看法?





2010

< br>年山西太原事业单位卫生系统面试真题


/


面试题





2010


年山西太原事业单位卫生系统面试真题


/


面 试题



12



18


号上午



一请你介绍下自己,包括工作经历和对你影响最深的人。




二如果医院准备对一位孕妇进行剖腹产,本人不同意但家人签 字了,你怎么办?




12

< p>


19


号上午



一请你谈谈对社会中潜规则的认识?




二有人说勤洗手好,有人说不干不净吃了没病,你怎么看?




下午



< /p>


一你的专业是什么?你认为你所学的专业最关键的素质是什么?为什么?

< br>



二现在有些医生



走穴



,有人说可以减轻医疗资源短缺的情况和 缓解看病难的问题,你怎么看?




0 8



2



21


日卫生部真题;


25


分钟




1


、如何看待大学生四 处考证?比如英语计算机证。




2< /p>


、如果处长出国了。你负责单位的工作,两位老同志经常借故不来。怎么办?


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